2023年5月18日-19日，公司人力資源部組織了為期兩天的新員工入職培訓。

入職培訓的第一堂課，從公司的企業文化開始，公司企業文化總監宋志鵬對公司的歷史沿革，企業文化，公司未來的展望進行了講解，讓員工更加深刻的了解了公司的過去和現在及未來的發展目標，加強了員工對公司企業文化的認知，增強了對公司的歸屬感。

合理、合法、合情的花好每一分錢。第二堂課是公司財務管理制度及報銷單據的填寫與流程審批，通過財務部解陽老師嚴謹扎實的講解，讓員工了解了最基本的財務知識和報銷單據的填寫規范，間接或直接的避免了給公司及個人造成財務損失。

質量是企業生存之根本。質量標準化部副部長付濤對質量管理知識進行了基礎講解，讓大家了解了公司的質量管理體系，充分認知到每個人都應該在工作中時刻嚴把質量關，才能取得自身的滿意和用戶的滿意，最終才能達到社會的滿意。

無規矩不成方圓，有敬畏才知行止。人力資源部為新員工解讀了公司相關的管理制度，讓大家了解到了公司激勵和獎懲制度，明確了職級和晉升的發展通道，同時也正向引導大家遵章守紀，不逾越，不觸碰制度紅線，遵守公司管理制度做一名合格的天和人。

作為軍工人，保密是基本要求。新員工入職培訓第五課為公司保密管理培訓。在公司保密辦保密專員吳艷嬌的培訓指導下，讓大家意識到了在平時的工作中，要時時刻刻把保密放在第一位，所有人都應該為公司的商業秘密及國家秘密的保守貢獻出自己的一份力量。

安全無小事，生命莫言戲。新員工入職培訓的最后一節課是安全教育培訓，通過公司安委辦安全專員王瑜的培訓講解及警示視頻的播放，讓大家意識到所謂的安全，真真切切就在我們每個人的身邊，作為員工在公司區域內更應該注意每一個安全細節，在確保自身的安全情況下才能保護外界的安全。“高高興興上班，平平安安回家”這不僅僅是一句宣傳標語，它更是公司對每位員工的美好希冀。

本次新員工入職培訓圓滿落下帷幕，通過此次培訓讓新員工更深入地了解了企業歷史及愿景、企業組織架構、管理制度、行為規范及發展規劃，為更快地融入工作環境、適應工作崗位夯實了基礎，增強了對企業的歸屬感與責任感。